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Conteúdo: |
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• Trabalhadores com e sem Vínculo Empregatício:
Distinções • Conceitos Básicos:
Empregado, Empregador, Contrato de Trabalho • Documentos
Obrigatórios na Admissão • Procedimentos
Discriminatórios – Vedação •
CTPS: Emissão, Registros, Prazos, Recibo •
Exame Médico Admissional: Obrigatoriedade, Data, Ônus
da Empresa • Registro de Empregados: Prazo, Centralização,
Atualização • Contribuição
Sindical: Verificação, Mês do Desconto
• Cadastramento no PIS: Trabalhadores não Cadastrados
• Declaração de Dependentes para o Imposto
de Renda • Declaração do Vale-Transporte
• Termo de Responsabilidade para Salário-Família
• Cadastro Geral de Empregados e Desempregados-CAGED
• Admissão de Aposentados • Admissão
de Gestantes • Admissão de Menores Aprendizes:
Obrigatoriedade, Número, Jornada de Trabalho •
Admissão de Deficientes Habilitados ou em Processos de
Reabilitação • Admissão de Empregados
Estrangeiros: Autorização, Proporcionalidade,
Direitos • Diretores Empregados e Não Empregados:
Distinções, Fringe Benifits • Contrato
de Trabalho: Formas, Prazos, Cláusulas Especiais, Descontos
Legais • Contrato por Prazo Determinado: Casos
• Contrato de Experiência: Caso, Prazo, Prorrogações
• Local de Trabalho Diverso da Contratação
• Trabalho Home Office ou em Domicílio •
Cargo e Função • Remuneração:
Formas, Periodicidade, a Nulidade do Salário Complessivo
• Equiparações Salariais • Jornada
de Trabalho: Limites Legais • Trabalho em Regime de
Tempo Parcial • Acordos de Compensação
e de Prorrogação-Condiçoes •
Empregados Não Sujeitos ao Controle de Horário:
Condições • Horário Noturno
• PAT, Previdência Privada, Seguro, Assistência
Médica, Transporte, Educação: Considerações
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